| № |
Аргачлал |
| 1 |
Стратеги төлөвлөгөө |
| 1.1 |
Стратеги төлөвлөгөө боловсруулах, батлах, хэрэгжилтийг хангах журам |
| 1.2 |
Стратеги болон гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө боловсруулахад тавигдах шаардлага |
| 1.3 |
Стратеги болон гүйцэтгэлийн төлөвлөгөөний биелэлтийг тайлагнах, үнэлэхэд тавигдах шаардлага |
| 1.4 |
Стратеги төлөвлөгөө боловсруулах арга зүй |
| 1.5 |
Стратеги төлөвлөгөөний гүйцэтгэлийг тайлагнах, үнэлэх арга зүй |
| 1.6 |
Стратеги төлөвлөгөөний загвар |
| 1.7 |
Стратеги төлөвлөгөөний хавсралтын загвар |
| 1.8 |
Стратеги төлөвлөгөөний гүйцэтгэлийн тайлангийн загвар |
| 1.9 |
Стратеги төлөвлөгөөний хавсралтын тайлангийн загвар |
| 2 |
Байгууллагын гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө |
| 2.1 |
Байгууллагын гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө боловсруулах, гүйцэтгэлийн зорилт, шалгуур үзүүлэлтийг тогтоох, тайлан гаргах журам |
| 2.2 |
Стратеги болон гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө боловсруулахад тавигдах шаардлага |
| 2.3 |
Стратеги болон гүйцэтгэлийн төлөвлөгөөний биелэлтийг тайлагнах, үнэлэхэд тавигдах шаардлага |
| 2.4 |
Байгууллагын гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө боловсруулах арга зүй |
| 2.5 |
Байгууллагын гүйцэтгэлийг тайлагнах, үнэлэх арга зүй |
| 2.6 |
Байгууллагын зохион байгуулалтын нэгжийн гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө боловсруулах арга зүй |
| 2.7 |
Байгууллагын зохион байгуулалтын нэгжийн гүйцэтгэлийг тайлагнах, үнэлэх арга зүй |
| 2.8 |
Байгууллагын гүйцэтгэлийн төлөвлөгөөний загвар |
| 2.9 |
Байгууллагын гүйцэтгэлийн тайлангийн загвар |
| 2.10 |
Байгууллагын зохион байгуулалтын нэгжийн гүйцэтгэлийн төлөвлөгөөний загвар |
| 2.11 |
Зохион байгуулалтын нэгжийн улирлын гүйцэтгэлийн тайлангийн загвар |
| 2.12 |
Зохион байгуулалтын нэгжийн хагас / бүтэн жилийн гүйцэтгэлийн тайлангийн загвар |
| 3 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө |
| 3.1 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн гүйцэтгэлийн төлөвлөгөөг боловсруулж батлах, ажлын гүйцэтгэл, үр дүн, мэргэшлийн түвшинг үнэлэх журам |
| 3.2 |
Стратеги болон гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө боловсруулахад тавигдах шаардлага |
| 3.3 |
Стратеги болон гүйцэтгэлийн төлөвлөгөөний биелэлтийг тайлагнах, үнэлэхэд тавигдах шаардлага |
| 3.4 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн гүйцэтгэлийн төлөвлөгөө боловсруулах арга зүй |
| 3.5 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн гүйцэтгэлийг тайлагнах, үнэлэх арга зүй |
| 3.6 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн гүйцэтгэлийн төлөвлөгөөний загвар |
| 3.7 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн сарын ажлын гүйцэтгэлийн тайлангийн загвар |
| 3.8 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн улирлын гүйцэтгэлийн тайлангийн загвар |
| 3.9 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн жилийн эцсийн гүйцэтгэлийн тайлангийн загвар |
| 3.10 |
Төрийн жинхэнэ албан хаагчийн ажлын гүйцэтгэл, үр дүн, мэргэшлийн түвшинг үнэлэх |
